项目后期工作调岗不想去怎么办

不愿调岗可与公司协商。依据《劳动合同法》，公司不能擅自调岗，强行调岗损害权益可投诉。不及时处理可能导致劳动关系恶化，权益受损。
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不愿调岗需应对。首先，与公司HR或领导沟通，表达不愿调岗的意愿和理由；其次，若协商无果，公司强行调岗，收集证据，如调岗通知、工资单等；最后，向劳动行政部门投诉，或咨询律师寻求法律帮助。
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处理调岗问题，可协商或投诉。先与公司沟通表达意见，协商不成再向劳动行政部门投诉，以维护自身合法权益。